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Allgemeine Informationen

Grundlegende Informationen, die Bewerber*innen als erstes lesen möchten.

Nennen Sie den letzten Tag, an dem Bewerbungen eingereicht werden können.
Falls die Stelle befristet ist, geben Sie hier die Dauer oder den Zeitraum an.
Aufgaben & Profil

Beschreiben sie, wen sie suchen und was die Person erwartet.

Beschreiben Sie die Qualifikationen und Eigenschaften, die Bewerberinnen mitbringen sollen.
Listen Sie die zentralen Aufgaben und Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle auf.
Beschreiben Sie die Vorteile und Angebote Ihrer Einrichtung für Mitarbeitende.
Informationen zur Einrichtung

Angaben über die Einrichtung, damit Bewerber*innen wissen, wer die Stelle anbietet.

Tragen Sie den vollständigen Namen der Einrichtung ein, in der die Stelle angesiedelt ist.
Adresse
Geben Sie die Anschrift der Einrichtung an.
Träger
Falls vorhanden: Name des Vereins, Trägers oder der Organisation, die die Einrichtung betreibt.
Beschreiben Sie kurz die Einrichtung, ihre Zielgruppe und ihr Angebot.
Kontakt für Bewerbungen

Damit Bewerber*innen wissen, wohin ihre Bewerbung gehen soll.

Nennen Sie die Ansprechperson für Rückfragen oder Bewerbungen.